Гречневые так или иначе охуевали даже после того, как узнали, что я протеже инженера по ТБ, который может их выебать в жопу и который ПРОСИЛ мастера по-человечески учить меня, а не забивать хуй из-за того, что я НОВИЧОК. Как будто они никогда не были новичками.
А теперь представь, анон, что было бы с тобой, если бы ты пришел туда без связей и навыков.
А теперь представь, анон, что было бы с тобой, если бы ты пришел туда без связей и навыков.
Ахуеть. Какие же гречи мрази. А всё говорят, что они ламповые кузьмичи
Я без пиздежа и без преувеличений пытался нормально строить с ними общение. То есть, не выебывался, все переспрашивал, реально УЧИЛСЯ, потому что понимал, что нихуя руками не могу и нужно стараться, не подвести знакомого ТБшника.
Но нет, блять, даже когда я освоил работу не хуже, чем они и делал все наравне, эти дауны доебывались по надуманным причинам (блядям на самом деле жутко обидно, что им под 40, а вся жизнь прошла на заводах-стройках).
Кстати, однажды подошел ко мне молодой мастер лет 27 и сказал "Лол, а че ты будешь тут вдыхать эту пыль, зачем пришел, братан, лучше бы нашел что-тр получше, чем этот сраный завод", и сказал это искренне, без капли стеба.
Нахуя идти на завод, если ты >"строго нет, не нравится, не нравится алкоголь". и >пытался получить высшее образование. ?
А кто ты есть, чтобы тебя кто то чему то учил за бесплатно? Сам учись или не нет всем похуй, еблан
А кто ты есть, чтобы тебя кто то чему то учил за бесплатно? Сам учись или не нет всем похуй, еблан
Ну да, ну да, ведь на заводе нужны лишь челы, которые окончили технарь и уже умелы в покрутке гаек. Другие челы не могут рассматриваться, конечно.
Ты даун? По структуре мастеру строго похуй на инженера по тб и дрцгих итр без задач. Пиздец 20 лет ума нет. Твой инженегр по тб такой же иждевенец как и ты сидя на шее у мамки. Спроси у него знает ли он сколько должно быть работников в цехи и сколлько по факту?
В итоге ты продолжаешь сидеть у мамки на шее, или нашел достойную для себя работу с подходящим колективом?
Ты о чем вообще и что значит тебя должны учить, ты ждал команды как в школе доставайте двойные листочки и т. д.?
В итоге, походив по хедхантеру, нашел для себя РАБоту в офисе консультантом в чате со знанием инглиша, платят 50к на руки, 2/2, работаб уже 1,5 года.
Да нет, пчёл. Просто когда я прошу 1-2 раза показать мне, как КРУТИТЬ ВОТ ЭТО, то показать мне, потому что это им же важно для успешной работы в бригаде, в которой я оказался.
Нет, я например кручу и мне похуй, что там делаешь ты. Если ты хотел реального обучения, то нужно было купить им алкоголь или че-то такое, считай оплатить как бы
Если всё так, как ты рассказываешь, то хуево, конечно. Но с другой стороны, как ты так оказался в ситуации, что у ты был вынужден пойти на завод да ещё и использовать для этого блат? Че с вышкой не срослось?
Забил на нее хуй. Было скучно учиться. Кстати, не проебался ни разу - из 12 однокурсников максимальная зп у самого успешного - 30к на почте России. Учился на филологии.
Так что теперь работа без образования и с минимумом усилий.
Так а на заводе в итоге сколько платили?
Ну так и страдай, долбоеб. У тебя же (у них) сдельная, так что раз если я оказался там где оказался, то лучше бы тебе научить меня минимуму, а не забивать хуй.
Серега, ты?
На первом курсе по сварке послали нас на все 4 стороны, мол ищите где хотите, но отработайте 2 недели сварщиками. Ну и устроились мы с другом на ближаший завод в 10 минутах ходьбы от дома. Завод этот был с красивыми цехами с современным оборудованием, но нас отвели в самый наихуёвейший из цехов, стены из кривозаложенного кирпича, старые стёкла, половины из которых нет, кран над головой скрипит и трещит. В учителя поставили типичного гречневого, он большую часть времени сидит в телефоне у сверлильного станка. Периодически нам даёт металл и проверяе качество швов. Варили мы сварочными станками, которым было лет под 50 или даже больше. Ну хоть вентиляция была современная и электроды качественные. Приходили ещё несколько гречневых, один из них научил нас варить вертикаль снизу-вверх, общались нормально, но всё равно на этот завод больше не вернусь.
Лучше уж ездить на завод, который дальше, но с новыми цехами и оборудованием.
Одна зп - 31к, вторая зп - 35к. График 5/2
Якобы нам проще выжить тебя из коллектива тогда, чтобы снова стало все спокойно и ровно как и всегда было
>Учился на филологии
Как тебя вообще туда занесло, блядь?
Кста, работал и на заводе и в офисе. Впринципе одни и те же дегенераты, только одни пиздят все время о своих ремонтах и помидорах на даче, а другие о солярисе в кредит, путишествиях и новом айфоне.
Работяги хоть и агрессивнее, но более искренние люди, чем планктон который все время пытается выдать себя за умных, через потребление
на завод или факультет филологии?)
Сдал ЕГЭ по Р.Я. на 93, литру на 86, ну и собственно БОЛЬШЕ некуда было идти ибо проебался с поступлением и пошел туда, где бели места.
Нахуй идти на вышку просто, чтобы идти куда-то? Ты ебанутый?
Поддвачну этого. В офисе сидят на умняках, имея при этом кредиты-рассрочки на свои айфоны. Зп 40-50к, а айфон в руках за 120к, и искренне решили, что они КОРОЛИ МИРА.
Ну, как выяснилось после пары месяцев учебы, тоже через знакомых были варики куда пойти за зп 70-80к. Но забил, ибо перспектива иметь бабки через 5 лет куда хуже, чем здесь и сейчас.
Псевдо-гречневый, спок.
Походу постинга днем воообще нет, и абу своих ботов выпустил.
Пук-пук. И в чем же бот-постинг, расскажи)
Работал на заводе наладчиком.
В цеху шум, пары эмульсии и масла. Летом жарко, зимой холодно. Работа обычно без обеда из за больших планов. На ногах 100% рабочего времени. Работа заключается в том, что у наладчика под контролем 5 "автоматических" последовательных станков, которые делают шлифовальную обработку подшипниковых колец. Обработка последовательная, т.е. сломался один - встала линия. Станки очень старые, 70х-80х годов выпуска, перезаваренные много раз. Из за больших планов работа ведется на больших подачах, т.е. больших нагрузках и скоростях. У нас было 3 обрабатываемых поверхности, к каждой поверхности свои требования по плану управления, сами размеры от нескольких сотен микрон - до 9 микрон. Ловить размер на многотонных, старых, рухляных станках с точностью лежащей в пределах 9 микрон это как в ураган перемещать фигурки на шахматной доске башенным краном. А помимо этого нужно еще учитывать температуру кольца на выходе, температуру до которой это кольцо нагреется или остынет (в зависимости от времени года, летом - нагреется, зимой - остынет). Просадка или ослабление рабочего размера кольца за счет перепада температур иногда доходила до 9-11 микрон. Например, ты делаешь 700 колец за смену, держа их в области брака (что уже нервирует), ориентируясь по опыту что за счет перепада температур к утру они из брака перейдут в годные (а если будешь их сразу держать в области допуска, то остыв или нагревшись они перейдут в область брака), и это все делаешь полагаясь только на прогноз погоды и собственный опыт. Портачить дохуя нельзя. По регламенту у наладчиков допускаемый процент брака 0,9% - меньше одного кольца на сотню. Каждую запоротую единицу продукции сдаешь в изолятор, прикладывая бумажку со своей фамилией, росписью и датой, в изоляторе раскладываешь свой брак по категориям. Помимо размеров нужно "ловить" и контролировать такие параметры как "грань", "волна", углы роликовых дорожек и бортов, "биение-неперпендикуляр", "непостоянство", шероховатость, остаточная намагниченность, отсутствие ожогов, заусенцев, трещин, забоин, пятен черноты. Если размеры можно проверять на специальных механических приборах прямо на линии, возле станков, то что бы узнать "шероховатость" или "угол подъема борта" кольцо нужно обработать и отнести в лабораторию в соседний цех на анализ, дождаться когда его тебе проверят и если по итогу проверки окажется, что, какой то из параметров не соответствует, то нужно принимать меры со станком, делать определенные весьма сложные операции и нести кольцо снова. Что бы выявить ожог, нужно нести кольцо в "травильню" за несколько цехов. При этом линия не выключается, и все делается бегом, в надежде что за те 5-15 минут твоего отсутствия на линии ничего не взорвется и не врежется. Некоторые параметры проверяются чуть реже, например область допуска высоты борта лежит в пределах около 150 микрон, соответственно шанс ухода размера за область допуска меньше и кольцо можно проверять реже. Но размер отверстия проверяется у 100% продукции, т.е. после финального станка, каждое кольцо ты помимо визуального просмотра, на наличие дефектов, сажаешь на специальный измерительный прибор и проверяешь размер. Годные кольца выставляешь на небольшом столе стопками, считаешь их количество, выписываешь специальные карты со своей фамилией, типом кольца, датой, количеством и укладываешь в специальные металлические телеги. Все это время линия работает и подъезжают новые кольца (!), если не дай бог ты где то задержишься или отвлечешься надолго, то кольца начнут накапливаться в направляющей один за другим, пока не достанут до самой выгрузки станка и ее заклинит в лучшем случае, или кольцо сядет на кольцо (внутри станка на торцевой опоре), тогда последнее сместится, в него врежится шпиндель, разорвет круг, осколками собъет все внутренности и пол смены ты проковыряешься (в удобной позе буквой зю) просто что бы выставить все как было. И так постоянно. Ты бегаешь и бегаешь от станка к станку, проверяешь параметры, укладываешь продукцию стопками, считаешь, снова бежишь вдоль линии, проверяешь параметры снова, проверяешь уровни масла в станках и "масленках", если масленки окажутся пустыми то могут сгореть шпинделя. Размеры постоянно "гуляют" туда сюда, ты в вечном раздумии положить ли кольцо в годную партию, отложить его для дальшейшей подработки или сдать в изолятор брака. Бежишь в лабораторию или травильню, возвращаешься собираешь накопившееся кольца из направляющей, быстро проверяешь каждое кольцо, бежишь к начальному станку и загружаешь болванки на обработку. Бежишь пересчитывать кольца, заполняешь "карты качества", ищещь по цеху пустые телеги для укладывания, бежишь снова в лабораторию, если показания нормальные - продолжаешь работу, если херовые, ломаешь голову, орудуешь разными инструментами ползая вокруг станков как паук, крутишь, вертишь, гайки, болты, сбиваешь себе руки, снова бежишь в лабораторию. Приходит контролер, говорит что нашла заусенец, ты сам пока работает линия, перепроверяешь телегу, наполненную примерно двустами колец, каждое кольцо на наличие заусенца, что бы контролер пропустила эту партию. Проверяешь 10 колец бежишь проверять параметры к последнему станку, возвращаешься проверяешь еще 10 колец, укладываешь, считаешь, заполняешь карту, бежишь обратно. Заканчиваются абразивные круга, останавливаешь станки, максимально быстро меняешь абразивы, делаешь процедуру "алмажения" и запускаешь в "автомат".Бежишь туда, бежишь сюда, в голове в памяти держишь тысячу вещей, где и когда ты доливал масло, открыты ли масленки, нету ли лишнего шлама, не залип ли где концевик, не застряли ли кольца, не наполнился ли масленный сток под станками, не сбился ли размер. Всегда в масле и эмульсии, грязный и чумазый, замерзший или весь в поту от жары летом. Руки всегда сбиты и порезаны. Мастера жалуются почему линия работает так медленно, просят выработку, контролеры жалуются почему такие хуевые параметры, проверяющие жалуются почему из под станков натекают масляные лужи.А ты все бегаешь и бегаешь. Цепи рвутся, ремни рвутся, шпинделя сгорают и ты их меняешь, протираются резиновые прокладки и эмульсия начинает течь на пол или в бак, электрика залипает и сгорает из за чего станки или прекращают работать или гонят брак, подъемники заедают, эмульсионные трубы забиваются шламом, а без охлаждения кольцо или круг внутри станка взрывается за пол минуты, воздушное давление падает, абразивных кругов на обработку у обеспеченцев порой просто нет, и вместо нового круга на 300 колец, ты ставишь отработку из мусорки на 50 колец и потом снова меняешь ставишь на 50 выполняя эту операцию вместо одного раза на 300 колец, 6 раз на 300 колец, соответственно тратя в разы больше сил, нервов и времени на лишние операции из за несостыковок с заказами абразива в комнате обеспечения (! а пока ты менял, остальные станки в линии работают). Работа часто без обеда, перекус на ходу, грязными руками пару бутербродов. На ногах все 100% смены, километры бега, каждый день. Частые поломки, уходы параметров, всякие недочеты, нервотрепка и нервотрепка и беготня. Часто просят остаться в продленку. По субботам "добровольно-принудительно" выходишь на работу минимум 2 раза в месяц. И все это за 22-25к рублей в среднем. Такая хуйня изо дня в день, из недели в неделю, без остановок, без перерывов.
Зачем пасту постишь, мудак?
Работал инженером-конструктором на заводе, но меня пидорнули за мои косяки. Последней каплей стало то, что я сделал слишком узкие ограждающие дуги, такие, что туда не пролезет здоровый мужик. В конце концов директор увидел мою ёбу, и устроил охуенный переполох. Моего начальника лишили премии, меня лишили премии и погнали с позором. Джва года там работал, и моих фейлов не счесть. За это время невзлюбили меня почти все: от гречневых до начальников. В конце уже отрыто мне грубили.
>Я обратился к этому стаду на "Вы"
Дальше можно не читать. Этот петуч даже женщинам "здравствуйте" вместо привет говорит.
А хули не так? Это называется этика, гречневое быдло, твоя свиномать не научила тебя в жизни вежливым с людьми быть?
> А теперь представь, анон, что было бы с тобой, если бы ты пришел туда без связей и навыков.
У меня все с заводами всегда было заебись, всегда приходил без связей и навыков, никогда никаких проблем не было. Но я инженегр-погромист, допускаю что не у всех так.
С последнего свалил 4 месяца назад. Вчера звонил директор этой хуйни и звал вернуться лол.
Я этот анон.
Рабочий процесс у нас сам по себе был ад, но коллектив был лучший в моей жизни. Во первых у нас трого нельзя было бухать, не просто так, а потому что работа отвественная и требовала постоянно включенных мозгов и внимания. Долбоебы, затупки, нарки и алкаши у нас либо не было вообще либо они после второго дня стажировки не выходили. Петровичи не были святыми, но на работе не пили офк и с перегаром вчерашним тоже очень редко кого можно было встретить. Из четырех лет первые 8 месяцев я работал под наставником и потом сдал на наладчика и стал вести линии в одиночку. Не было не разу что бы мне отказал кто то в помощи или совете по рабочей специфике. Это были реально душевные мужики, без злобы, без зависти, без ауе понятий и прочего говна. Просто советсткие интеллигенты, которые когда то в молодости пришли на завод. Не было пафоса, пошлых шуточек или подъебов. В обед весь цех петровичей у электрика собирался и играли в домино. Чаще всего обсуждали работу - у кого как станок хуевничает, как его лучше отремонтировать и т.п. ну и банальные вещи ремонт, машины, рыбалку, политику само собой, кстати если это является признаком элитарности, то за Пу не топил вообще никто, хотя и за пиндосов тоже. Виктор Иваныч, ему было 65 лет на тот момент примерно, вообще мозговитый мужик, хоть и был наладчиком как и все, но разбирался и в любых типах станков и в электрике, слесарке, чертежах. Он пересобирал целые линии, собирал из хлама целые крафтовые станки с электрошпинделями, где по умолчанию на таких типах могли устанавливаться только на ремневом приводе, дома делал датчики получше для работы. Потом уезжал как то в другой город на несколько дней на выпускной внука, который стал военным летчиком на истребителе, кстати я тогда подумал что яблоко от яблони недалеко падает, раз дет такой мозговитый, думаю что бы стать военным летчиком тоже нужны мозги и характер.
Вообщем мог бы расписывать еще, но подведу итог моего поста, коллеги на там заводе были самые адекватные и душевные коллеги из всех работ где я когда либо работал.
Но исходя из паст о заводах и производствах, наверное мой случай - исключение.
Потому что эту пасту писал я, и писал я ее для того что бы постить на дваче.
Бот на зарплате, ты?
Все правильно сделал молодец, тебе лучше либо вышку получать или работать там где тоже мозги нужны, скажем оператором станков с ПУ
Итак, аноны, расскажу вам о своей истории работы на заводе, а вы можете пилить свои. Мне кажется, стоит разделить на части для понимания процесса ОТ и ДО.
1) Я пошел на завод (ремонт электровозов в Сибири), он находится в 10 минутах ходьбы от дома. Зашел в отдел кадров. Мне предложили работу чистильщиком вагонов за 18к рублей в месяц, график - день ночь 48. Я согласился в общем-то, сказал об этом мамке, работавшей некогда на том заводе. Она позвонила своему однокласснику, который инженер по ТБ на этом заводе. Он сказал, что эта вакансия хуета, что присмотрит мне получше.
2) Через 2 дня выхожу на смену, но уже не чистильщиком за 18к, а слесарем 1 разряда (червем-гуманитарием) на ремонт подвижного состава. Был заряжен, готов учиться, понимая, что нихуя не шарил в работе. Старался действительно вложиться ПО МАКСИМУМУ в как можно более быстрое обучение.
3) ТРИ ФАТАЛЬНЫЕ ОШИБКИ, СОВЕРШЕННЫЕ МНОЙ:
1 - Я обратился к этому стаду на "Вы". То есть, когда знакомился, сказал "здравствуйте", + когда работяги называли мастера Саней, я называл его по имени-отчеству, потому что он мне в отцы годится. Да и работяги тоже. Мне 20 еле-еле, им под 40. Уважение, епта. (никому не нужное).
2) На вопрос "бухаешь?" ответил "строго нет, не нравится, не нравится алкоголь". Казалось бы, у нормальных челов это норма, но у них нет. Потому что я не влился в коллектив, не стал бухать с ними пиво в бане после смены (да, у нас была баня). дело было зимой, они оставляли бутылки пива на подоконнике, чтобы охладились, и пили их после смены.
3) Рассказал им о том, что некогда ранее пытался получить высшее образование. Оно, конечно, нахуй и не надо, но их это взбугуртило супер-сильно, так, что лишь из-за этого они стали косо смотреть. Серега (самый уважаемый работяга из бригады) хвалился тем, что вся его жизнь лишь на физической работе, где он то грузчиком то строителем пахал за 30-35к, зато мужик, зато сильный.
В общем, общение с ними не задалось. С мастером тоже. Они дрочили меня, посылали куда-то, не объясняя, где это (в гальванический цех на улице, лол), подшучивали над неумением работать, а на просьбы НАУЧИТЬ говорили, что "я им нахуй не нужен в бригаде и работа сдельная и иди нахуй".
Всего я отработал на заводе 2 месяца. После месяца травлений я решил обратиться к инженеру по ТБ, который меня туда пристроил. Кстати, никто из них не знал, что я - от него. Инженер по ТБ приходит в цех, лениво подзывает мастера, тот как сучка бежит к нему, тянет лапку. Инженер говорит, чтобы меня учили, а не филонили, потому что я новичок, чтобы показывали как работать. Мастер бегал перед ним как шавка, подошел нач цеха, ттоже извинялся и прогибался. Инженер ушел, решив, что все окей.
Работяги, мастер и даже нач цеха стали смотреть на меня совсем иначе. Как на блатного. Я отработал еще месяц, получил 2 зп и съебался в итоге по причине того, что заебали пиздец эти разговоры о пиве и бане, кредитах и ипотеках. К тому же, через мсяц они забыли о приходе ТБшника и чем это им грозит. Я уволился, угрожать им "связями" не стал, просто ушел, потому что атмосфера гречневых алкашей заебала пиздец.
Инженер по ТБ, приняв это на свой счет (типа моего РАБОТЯГУ загнобили) (хотя это не так, я говорил, что просто САМ ушел), после моего ухода устроил массовое опиздливание всему цеху, по словам моей мамки, они все остались без премий на 2 месяца, мастер психанул и перешел в работяги из-за штрафов, а пара работяг, дрочивших меня, уволились. End.
Р