Прошлые домены не функционирует! Используйте адрес ARHIVACH.VC.
24 декабря 2023 г. Архивач восстановлен после серьёзной аварии. К сожалению, значительная часть сохранённых изображений и видео была потеряна. Подробности случившегося. Мы призываем всех неравнодушных помочь нам с восстановлением утраченного контента!
Сортировка: за
Сохранен
252
IT и тьолочки — Сап, зекач. Изолью свое негодование здесь. Раньше думал, что в it меньше "живущих как все", но как же я ошибался, блеать. Даже в топ-фирмах куча девелоперов, которые только и разговаривают, что о том, какую тёлочку они в офисе приметили, да спрашивают, почему ты никого не подцепишь. Неужели это их жизненный приоритет? Больше нет тем? Мне грусна за такое IT. Анон, девелоперы вокруг тебя не такие? Может мне просто не повезло с местами?
22 января 2017
Сохранен
251
Работаю в крупной IT-компании (200+ разработчиков, денег много, зарплаты хорошие, не галера). Нанима — Работаю в крупной IT-компании (200+ разработчиков, денег много, зарплаты хорошие, не галера). Нанимают новых сотрудников, но каждый второй не проходит испытательный срок. Ради интереса залез в JIRA нового (уже уволенного) тестировщика — за весь спринт ни одного авто-теста. Ноль. Пусто. Раньше такого не было. мидлам давали время на адаптацию: помогали, поддерживали, учили. Первый месяц — это всегда период "раскачки". Давали простые задачи, чтобы человек вник в процессы, понял, что к чему, освоился в команде. Испытательный срок шёл по классике — три месяца. А сейчас подход максимально жёсткий: не закрыл задачи в первые два спринта— до свидания. Три месяца на оценку? Забудьте. Теперь это 1-3 спринта. Если за это время не показываешь результат — считаешься балластом. Почему так? Это реальная тенденция, которая пугает. Даже минимальный шанс на адаптацию превращается в "делай результат сразу или уходи". Сеньер? Будь добр въебывать и работать выше норм, чтобы не оказаться на морозе
24 марта 10:13
Сохранен
250
Токсичный программач — Почему программач такой токсичный? Серьезно, я тут постоянно встречаю анонов, которые гнобят других анонов, задающих вопросы, такое впечатление что они самоутверждаются за счет них. Ребята, вы же тоже когда-то многого не знали и не понимали, вы не рождались с этими знаниями и навыками, почему вы так агрессивны к тем кто что-то не понимает и пытается разобраться? Я еще понимаю когда школьник какой-то просит сделать за него лабу, палец об палец не ударив, но таких тут меньш
5 июня 2017
Сохранен
250
Пара слов о собеседованиях — Мне в последнее время приходится собеседовать студентов старших курсов, которые хотят идти к нам на стажировку. В процессе собеседования я пишу такой код: [code]Animal cat = new Animal();[/code] И спрашиваю: сколько здесь объектов и как они называются? Мне отвечают "один объект, называется cat". Тогда я пишу такой код: [code]Animal cat; cat = new Animal(); cat = new Animal();[/code] И задаю тот же вопрос. На этом месте все начинают нести ахинею разной степ
1 июля 2015
Сохранен
248
Поздно ли начинать программировать в 26 лет? — Собственно сабж, увлечений нет, цели нет в принципе, но мне интересно окунутся в IT программирование. Не поздно ли начинать мне в 26 лет?И как сделать чтоб цепануло как надо, и в каком направлении двигаться, спасибо анон за ранее.
18 сентября 2016
Сохранен
248
Кулстори оп поиску работы - Смотри, анон, какая фигня. Всю свою жизнь я все делал just 4 fun и все получалось. Увлекался программированием и сайтами в детстве - стал фрилансить. Когда я пришел в институт - я уже мог позволить себе сводить в кино и даже МУМУ, лол, тян, покупать сигареты и тратиться на бильярдную и эмошмотки (2007 же), т.е. был вполне себе альфа уровня первого курса. Затем вышел на работку, т.к. сделав одному фриланс заказ, меня позвали junior php developer'om в студию, где проработал
24 мая 2014
Активный
245
Собсно нейроночки и МашОб ai /ai/ — Пока плебеи из /ai и /nf генерируют аниме, составляем здесь планы по конкуренции OpenAi, нарушаем законы робототехники и пишем собственные архитектуры после трёх классов церковно-приходской.
вчера 22:06
Сохранен
245
Алгоритмизации тред — Не увидел — создал. В этом in the thread треде дружно дрочим на красно-черные деревья, непересекающиеся множества, очередь Бродала, гиперграфы, алгоритмы Флойда-Фалкерсона, Кнута-Морриса-Пратта, Рабина-Карпа, Ахо-Корасик. Дичайше нещадно и угарно надрачиваем пиструн на рандомизированные алгоритмы, классификаторы и нейронные сети. Но для начала попрошу анона написать алгоритм поиска среднего арифметического значения чисел.
22 декабря 2015
Сохранен
242
Методичка: как проводить собеседования в IT? — Как проводить собеседования в IT? На рынке образовалось много мошенников. Единственный способ найти хорошие кадра- это сузить воронку найма и отфильтровать всех теоретиков. 1) Скрининг по телефону (софт, мотивация, общая адекватность) 2) Спрашиваем про наличие подтвержденного опыта, готовность отправить выписки, контракты и все необходимые сканы (сужаем воронку, избавляемся от теоретиков и людей которые никогда не работали) 3) Зовем на собеседование (шаринг экрана + включенная камера / офис) 4) Вопросы по прошлому опыту (узнаем конкретику и способы реализации каждой фичи) 5) Литкод-секция (выдаем разные задачи каждому кандидату) 6) Секция с теорией (базовые вопросы и ситуации из реальных проектов) 7) Секция с усложненной теорией (редкие кейсы в работе, особенности технологий, все то, чему не преподают на курсах) 8) Общая секция на базу IT (Смотрим на вовлеченность в IT и ориентация в сфере) 9) Ревью-секция (просим человек поправить плохой код \ смотрим примеры его кода) 10) Созвон с менеджером или командой 11) Менеджер принимает решение совместно с программистом 12) Отправка сканов документов и все необходимые выписки. 13) Проверка человека по черным спискам, проверка сообщений в чатах. 14) Оффер 15) Выход на работу 16) Проверка оригиналов и сверка со сканами 17) Подпись документов. Кандидатов очень много, и вполне разумным решением будет сужение воронки с 10 000 человек до 1000. Вместо того чтобы просматривать 10 000 кандидатов в попытке найти алмаз, гораздо эффективнее фильтровать по опыту (отбирать потенциальные алмазы и проверять их на факт брака) Такие люди прошли огонь и воду, их фильтровали бывшие работодатели, они закрыли не одну тысячу задач. Лучше отбросить хуевый алмаз, чем копаться в мусоре в попытке найти хоть какой-то алмаз. Есть чем дополнить?
18 июля 2024
Сохранен
242
Покажи гитхаб-профиль на собеседовании тред — Двач, предлагаю тему для обсуждения. Понимаю мне похуй, что эта тема обсуждалась не однократно. Диалог: - Вот вам мой yoba-модуль - Зачем (с оттенком) нахуй он нужен? Тут уже слегка начинает пригарать, так как в шапке на гитхабе есть описание, но да ладно. Уже начиная с этих слов понятно, что тебе сейчас ещё и в вину буду ставить, что ты сделал свой йоба-модуль и начинаешь думать: "лучше бы я не говорил, что у меня есть свои yoba-плагины".
23 ноября 2015
Сохранен
241
Заебали, блять — header - хидер entry - энтрай binding - биндинг plug-in - плюгин editor - эдИтор false - фальше private - приват git - джит Добавляйте. инбифо: а что не так?
25 февраля 2017
Активный
240
Реальные отзывы вкатунцов Яндекс-Практикума — Третьего дня, по совету проверенных камрадов, заимел доступ к карьерному центру - от Яндекс-Практикум. Сразу же, задыхаясь от предвкушения зашел в конфу вкатунцов и начал погружаться в отзывы. Бугурт, мое почтение. Настоящий дефицит кадров на рынке. Даже моя, привыкшая к 5-этапным собесам жопа, никогда не испытывала такого помпажа как у местных вкатунцов. Ощущения АТАС. С алго-собесами в Яндекс не идёт ни в какое сравнение. Кроме того, игнор со стороны кураторов приятно щекочет пылающие седалища. Пролистал так отзывы за последние 2 года. Решительно готов насобирать еще b/угурта. Многие адепты pet-проектов и сопроводительных писем увидят тут нытье недостойных быть ТРУЪ-прогерами вайтишников. Тупым адептам подобного кала невдомёк, что получение знаний и получение оффера — это разные вещи. Особо одаренные порекомендовали бы другие курсы - всё это, как водится, реклама.
вчера 22:06
Сохранен
238
Короче ходил на собеседование в академию фронтэнд/бэкэнд — Короче ходил на собеседование в академию фронтэнд/бэкэнд разрабов, дали такой незамысловатый тест на логику. давайте решайте, антоны. 1) Кирпич весит кило и пол кирпича. Сколько весит кирпич? 2) Есть 3 отбивные и сковородка на которую помещаются только 2 отбивные. Предложите, как наиболее эффективно прожарить все три отбивные с обоих сторон. 3) В комнате темно, в комоде есть 24 синих носка и 24 красных носка. Сколько минимально нужно
3 августа 2017
Сохранен
237
СЛИВОВ ПЛАТНЫХ КУРСОВ ПО ПРОГРАММИРОВАНИЮ ТРЕД — Сап, анон. Имею подписки на двух огромных форумах по сливу платных курсов и хочу поделиться с тобой. Скину ссылки на всё, что найдёшь. На форумах есть курсы стоимостью 50 и даже 100 тысяч рублей на различные тематики от различных курсоделов, включая SkillBox, Udemy, GeekBrains etc. Поделюсь бесплатно, взамен ничего не потребую. Сам скачиваю и смотрю их, скажу что это крайне эффективный буст, объясняют самое нужное и без воды как в YouTube. Также,
19 января 2020
Сохранен
237
Уехавшие. Тред номер 6. — Предыдущий тут https://2ch.hk/pr/res/1214483.html и тут https://arhivach.cf/thread/377726/ В тред призываются IT-шники всех мастей, чтобы обсудить различные нюансы переезда - куда, зачем, почему и на какие условия. Просьба всем, кто не считает, что это нужно делать, не заходить в тред и ничего не писать, в противном случае нам придется обращаться к модерам с целью ограничить ваше присутствие в нашем уютном треде. Я тот анон, который перекатывал прошлый тред, я напомню
30 ноября 2018
Сохранен
237
Вопросы к собеседованиям: https://github.com/MaximAbramchuck/awesome-interview-questions — Вопросы к собеседованиям: https://github.com/MaximAbramchuck/awesome-interview-questions http://h5bp.github.io/Front-end-Developer-Interview-Questions/ https://github.com/jwasham/coding-interview-university Предыдущий: https://2ch.hk/pr/res/1045204.html —Удаляешь все аккаунты —Выбрасываешь телефон —Уезжаешь в деревню —Почтальон приносит письмо —"Мы вам перезвоним" Ты приходишь на собеседовани
6 октября 2017
Сохранен
237
запреты работы за копейки. нет денег - значит не нужно — Я конечно против профсоюзов всякого социалистического говна. Но стоило бы запретить даже джуниорам работать меньше чем за 50 тысяч рублей независимо от местонахождения. Аналогично установить нижние границы для миддлов и синьёров. - У бизнеса нет 50 тысяч рублей на этого ссаного джуна, или есть, но он считает, что это много? Значит данному бизнесу не нужно погроммирование, значит это просто дурь, блажь и высер ебанашки-директора или менедж
6 июля 2016
Активный
235
Вката в embedded — Сап /pr До окончания института осталось 2 года, всякие популярные направления по типу фронта и Бэка перенасыщены кандидатами. Как вкатиться в embedded?
вчера 22:06
Сохранен
235
Haskell — Предыдущий >>1880225 (OP) тонет, создаю новый.
27 февраля 2024
Сохранен
234
ВЫБОР ЯЗЫКА — ВЫБОР ЯЗЫКА ДЛЯ БЭКЕНДА Надеюсь здесь есть люди, которые имели опыт разработки бэкенда для веб-приложений. Я начал изучать веб стек. Пока изучил html, css и javascript версии 3. Как закончу изучать js 6, планирую изучать язык для бэкенда. Но выбор не очевиден. Конечно я, с высоты моей неосведомленности, больше склоняюсь к PHP. Послушал лекцию 2017 года создателя этого языка и еще одно интервью. Там все так радужно с новым PHP, что по производительности он стал в разы быстрее. А на
22 июля 2018
Сохранен
233
У нормальных людей в среднем так, а как у двачеров? ЯП - ЗП тренд иди — У нормальных людей в среднем так, а как у двачеров? ЯП - ЗП тренд иди
14 июня 2023
Сохранен
232
Анон, у меня стаж многолетний работы веб программиста, — Анон, у меня стаж многолетний работы веб программиста, т.е. я могу и в верстку, в бэкэнд с фреймворками, фронтенд и т.п. люблю линуксы, т.е. знаний моих достаточно для вполне сложных проектов, которые я и разрабатывал ранее, но последние 2 года я вовсе без работы. перебиваюсь фрилансом, но заработок ничтожно мал, хотя, если брать почасовую ставку, то он выглядит неплохим, но суммарные доходы крайне малы. Есть топ рейтед статус на апворк,
22 ноября 2016
Сохранен
232
We have a go! — Взялся пописать немного на го. Я искренне офигеваю от наглой тупости го. Это язык, где тупость и очевидность ценится, возводится на пьедестал и является объектом поклонения (если вы думали что это питон, то го превосходит его на десятичный порядок как минимум). Ну то есть, для начала: 1) Там нет generics. Но есть указатели (со сборкой мусора, не волнуйтесь), и есть возможность, соответственно, передавать by value (c копированием) и by reference (что позволяет не выделять мест
14 сентября 2016
Сохранен
230
PLT-тред — Читаем http://lambda-the-ultimate.org/, третий год пилим спецификацию своего ИДЕАЛЬНОГО ЯЗЫКА, меряемся системами типов, обоссываем индустриальных петушков. Для затравки: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- положняк такой - boolean - говно уровня goto - весь код должен исполняться в maybe-монаде - ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ явно указанных мест ну то есть не мейби надо указывать, а его отсутствие, нутыпонел
9 ноября 2017
Сохранен
230
C++. Закат Эпохи. — Давным давно у людей был только Машинный Код, потом появился Ассемблер и мишиннокодовцы стали ненавидеть Ассемблер и поливали ассемблерщиков грязью. Они лохи и вообще не тру, они не знают даже как компьютеры устроены и работают с нуля, забывают электротехнику, не знают физику в целом, абстрагируются от реального мира, пластмассовый искусственный язык и такой же пластмассовый искусственный мирок, убивают ультраприродное естество мироздания богомерзким НТП и своей сраной эволю
29 мая 2017


жалоба / abuse: arhivach@airmail.cc