Прошлые домены не функционирует! Используйте адрес ARHIVACH.VC.
24 декабря 2023 г. Архивач восстановлен после серьёзной аварии. К сожалению, значительная часть сохранённых изображений и видео была потеряна. Подробности случившегося. Мы призываем всех неравнодушных помочь нам с восстановлением утраченного контента!
Сортировка: за
Сохранен
174
Работы для лохов тред. Призываю в тред трясунов чмонь сычей и хикк, которые не знали куда идти работ — Работы для лохов тред. Призываю в тред трясунов чмонь сычей и хикк, которые не знали куда идти работать, а потом что-нибудь нашли и все у них теперь хорошо. Рассказывайте истории с дно работ, как нашли, с какими трудностями столкнулись. Сам трясусь, когда листаю вакансии. Мне почти тридцать лет, совсем ничего не умею, не хочу общаться с людьми и заебываться всякой хуетой. Лежал в дурке, военик выдали, но до шизы с пенсией далековато. Хотелось бы хотя бы 20к получать и нихуя не делать, ну или хотя бы делать что-нибудь медитативное и простое. Из вариантов, на которые я недавно натыкался: 1. сторож на заводе, там делают какие-то взрыватели для ракет, боюсь этой хуеты, что на голову что-нибудь упадет. По обязанностям там нужно делать обходы и какие-то журналы заполнять. Не знаю, взяли бы меня туда с тоненькими ручками и справкой из дурдома, да и контингент там такой, что я ссусь под себя. Вакансия уже занята, но можно мониторить похожее, типа сторож, но такие очень редко попадаются тут мухосранск. 2. пункт выдачи заказов. Выглядит многообещающе, но сами пункты часто в шумных закутках и там видел очереди и натыкался на истории о скандалах, которые периодически тут постят. Но если я правильно понимаю, то нет коллег, а с посетителями можно говорить по инструкции заготовленными скриптами. Немного потрясывает от взаимодействия. 3. эникей. Тут такая проблема, у меня уже несколько лет нет компа, есть накопления, могу попробовать купить что-нибудь и вкатиться. Карьеру и сложные штуки я не потяну, но думаю, что смогу за месяц научиться каким-то простым вещам уровня поменять картридж и перезагрузить роутер. Но тоже очень трясет от взаимодействия и что я тупой. 4. мангака. МОжно даже не уметь рисовать, криво-косо, главное это хорошая история. Но я ленюсь рисовать. ПРосто не могу сесть и начать. ДА и вряд ли такая чмоня сможет придумать интересную историю и персонажей 5. Хуй в пятерочку, блять тут много коллег и шумно, много людей. Хуй знает, можно попробовать затеряться или осовить складскую технику типа подъемника, но вакансий хуй и не блять не знаю 6. Водитель автобуса, у меня нет прав и я блыть не знаю помоагите Дописываю этот пост мокрыми ручками, совсем не понимаю, что делать со своей жизнью.
25 февраля 2024
Сохранен
495
19 февраля 2024
Сохранен
260
АХАХААХ ПИЗДЕЕЕЕЦ БЛЯЯЯТЬ Я больше не пойду работать на склад вб. Прилетел такой блять штраф, чтобы — АХАХААХ ПИЗДЕЕЕЕЦ БЛЯЯЯТЬ Я больше не пойду работать на склад вб. Прилетел такой блять штраф, чтобы его отработать я должен 4-5 дней по 12 часов хуярить. И при этом я не имею ни малейшего понятия за что он мне прилетел,я работаю на приёмке и всегда принимаю весь товар и перепроверяю это. Не может быть такого, чтобы я столько товара просрал блять. У меня есть только одно предположение за что: в последний раз когда грузчик привёз мне поддон с коробками и я их вскрывал, внутри были тонкие пакеты с хлипким зим-замком, этот замок на большинстве пакетов был не до конца застёгнут и я его застёгивал, я хуй знает может на следующих этапах все эти замки порвались и товар засчитали на меня, но я тут причём если поставщик привёз мне такой хуёвый хлипкий товар блять. Или же какая-то мразь заказала к моему столу поддон с товаром, когда я уже ушёл со смены и я типа не принял этот товар. Они сука не имеют право его заказывать без моего ведома. В общем всё, у меня нет никакого желания идти разбираться, сраться, терпеть, отрабатывать. Я просто не приду и всё. Теперь понятно откуда такая текучка на складе, тем кто много работает в один момент просто прилетает огромный штраф и они уходят. Я думал, что если буду внимательным и аккуратным, то не нарвусь на это, но нарвался Начал блять с себя и нашёл работку
5 декабря 2024
Сохранен
104
Парни, я запутался как жить. Мне 23 года, время идет, а я вообще никак не развиваюсь. Хожу на дно р — Парни, я запутался как жить. Мне 23 года, время идет, а я вообще никак не развиваюсь. Хожу на дно работу за 30к, ток жру, сплю, дрочу и прокрастинирую. Кроме дрочки ничего особенно не интересует в жизни, после нее я как будто ловлю апатию и ничего вообще не охота делать, создал тупую зону комфорта и деградации, нет друзей у меня, да и как бы хуй бы с ними у меня же есть двач, мне не тяжело как бы без них. Сам по себе я интроверный хуй, от толпы и шума постоянно сбегаю, ищу место где спокойнее. К чему я это все. Хочется стать полноценным человеком, хочется зарабатывать себе спокойно на жизнь и старость, купить дом, завести там например верную жену мне не нужна 10/10 тян, главное чтобы была добрая, найти наконец дело своей жизни, а я все ещё живу в комнате на 12 квадратов, ебашу на заводе и дрочу перед сном представляя себе другую жизнь, а не это всё.
5 марта 2024
Сохранен
121
4 марта 2024
Сохранен
433
3 марта 2024
Сохранен
384
13 февраля 2024
Сохранен
251
9 февраля 2022
Сохранен
506
В России набирает обороты тренд на джоб-хоппинг, разрушающий бизнес В России набирает обороты тренд — В России набирает обороты тренд на джоб-хоппинг, разрушающий бизнес В России набирает обороты тренд на частую смену работы сотрудниками — так называемый джоб-хоппинг. Согласно последним опросам, каждый пятый россиянин меняет место работы раз в 2–3 года. По словам Владимира Моженкова, бизнес-эксперта и основателя Mozhenkov Progress Consulting, подобная тенденция наносит значительный ущерб бизнесу, особенно малому и среднему. «Многие сотрудники за последние годы стали «прыгать» с места на место ради прибавки в 5–10 тысяч рублей. Они работают всего 3–4 месяца, затем уходят, и это создает огромные трудности для работодателей, — заявил Моженков в беседе с „Газетой.Ru“. — Бизнес вынужден тратить ресурсы на их обучение и адаптацию, но, не успев окупить вложения, теряет их. При найме таких сотрудников я советую внимательно изучать резюме: если за год у человека 2–3 смены работы, стоит задуматься. Замена сотрудника, проработавшего короткий срок, обходится компании в 15–20 его зарплат — это серьезный удар по бюджету». Эксперт подчеркивает, что проблема отражает нестабильность рынка труда, вызванную экономическими и социальными факторами. По данным аналитиков, текучесть кадров обходится работодателям в 20–30% годового дохода. Особенно остро эта проблема стоит в IT-сфере, где средний срок работы сотрудника составляет всего 1,5 года, а в продажах этот показатель снижается до одного года. Джоб-хоппинг, отмечает Моженков, вынуждает компании тратить дополнительные средства на рекрутинг, обучение новых сотрудников и устранение кадрового дефицита, что увеличивает нагрузку на бизнес. Ранее сообщалось, что российские компании сталкиваются с массовой демотивацией сотрудников, особенно среди представителей поколения зумеров.
19 декабря 2024
Сохранен
139
10 декабря 2024
Сохранен
160
26 сентября 2024
Сохранен
98
11 апреля 2024
Сохранен
9
13 декабря 2023
Сохранен
65
15 мая 2021

Отзывы и предложения