Добавлена поддержка Ежчана (ejchan.net, ejchan.site). Набегаем, тестируем архивацию, сообщаем о замеченных проблемах.
К сожалению, значительная часть сохранённых до 2024 г. изображений и видео была потеряна (подробности случившегося). Мы призываем всех неравнодушных помочь нам с восстановлением утраченного контента!
Сортировка: за
Сохранен
532
2025-07-23 15:37:22
Сохранен
531
2019-11-12 11:29:19
Сохранен
530
2024-04-06 13:06:29
Сохранен
529
2024-01-04 02:30:51
Сохранен
528
Объясните, что за ересь пошла в интернетах? Зумеры устраиваются на РАБоту, хотят залипать в телефон — Объясните, что за ересь пошла в интернетах? Зумеры устраиваются на РАБоту, хотят залипать в телефон на рабочем месте, что-нибудь поделать для галочки, а за это получать жирную оплату. Если им говорят, что так нельзя, они начинают обижаться и материться, невзирая ни на какие чины. Сам видел таких, знаю. Ну, ладно, бывают на свете умственно отсталые, куда же без них. Но вот в чем фишка: люди в интернетах всеми силами оправдывают такое поведение словами: "наконец-то пришло поколение, которое не желает быть рабами; наконец-то капиталисты начнут поднимать зарплату и прислушиваться к людям". Что это за чушь собачья? Что за подмена понятий? С чего бы капиталисту подстраиваться под недееспособных зумеров? Проще же нанять гастарбайтеров и обучить их, не? А ленивые и наглые ни на какой работе не нужны, потому что работа банально не будет выполняться. Дискасс.
2025-10-19 00:45:04
Сохранен
528
2023-12-16 16:09:04
Сохранен
525
2021-06-08 05:38:17
Сохранен
524
2024-06-11 10:53:20
Сохранен
523
2021-06-02 16:37:18
Сохранен
522
Как мотивировать зумеров работать? Супервайзер в сетевом ритейле. Недавно сменил кластер с периферии — Как мотивировать зумеров работать? Супервайзер в сетевом ритейле. Недавно сменил кластер с периферии на центр и столкнулся с намного более молодыми руководителями на местах(управляющие магазинами, замы). Я нихуя не понимаю, что вообще нужно этим людям от жизни. Вроде молодые, но согласны работать буквально на минималку, лишь бы был график 2/2 по 12 часов или 5/2 по 8 часов и ни секундой больше. Планы продаж выполняются таким образом, что хотя бы половину премии получает 1 магазин из 5. И это только потому, что в магазине собрался коллектив 30+, готовый работать. Неиронично охуеваю с ситуации, когда управляющий магазином получает 50к и говорит мне, что всё его устраивает. Что устраивает блять? Я понимаю, когда такое задвигает линейный персонал вроде кассиров и ртз, но никак не администрация магазинов. Ну как вот человека может вообще не волновать, что у него в магазине происходит, если он вроде как руководит этим магазином? Вчера в одном из магазинов вся смена забухала. Мне звонит зам и говорит, что у нее на кассе уборщица сидит, пока она локалов принимает. А управляющий ей сказал, что будет решать проблемы в свое рабочее время, которое начинается через 2 часа после открытия магазина. Что надо делать, чтобы люди 23-27 лет нормально работали? Относиться по-человечески к тем, кто относится к другим как говну? Выставлять ебанутые графики типа 2/3 по 10 часов с зарплатой 30к на управляющих должностях? Чё вам надо, хорошие мои?
2025-05-13 05:51:40
Сохранен
521
2021-06-26 10:47:30
Сохранен
520
2023-08-11 00:48:22
Сохранен
520
2020-12-27 14:11:10
Сохранен
520
2020-03-23 11:36:58
Сохранен
519
2022-05-26 18:27:18
Сохранен
519
2021-11-29 18:44:58
Сохранен
518
2019-04-10 11:16:48
Сохранен
517
2021-11-23 22:58:00
Сохранен
517
2021-09-30 05:32:37
Сохранен
516
2022-10-29 01:34:44
Сохранен
516
2021-06-12 01:05:11
Сохранен
516
2021-03-30 17:42:11
Сохранен
515
2024-05-29 20:32:52
Сохранен
515
2024-01-30 17:34:09
Сохранен
515
2019-09-01 03:20:38